1、从事内科工作10年以上，具有相关执业医师资格，主治医师以上职称。
2、能带教和指导下级医师，定时查房，共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题，能够独立承担内科多发病、常见病的诊疗，敬岗爱业，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力和服务意识，
3、 有团队合作精神，领导本科人员，认真执行各种规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
4、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
1）递交报名资料，核实相关资料与证件。（2）通知符合条件者到医院参加面试或考试。（3）面试或考试合格者体检。（4）通知被录用人员办理入职手续并签订劳动合同。
待遇优厚 ，不低于成都地区同级同类医院同职称人员薪资标准。按照国家相关规定缴纳“五险一金”。符合条件的按照程序办理定职晋职及相关进修培训工作。具体面议。
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